工作地点：吉安地区（吉安东）的吉安管理中心所管辖高速公路收费站，遵循就近原则，须服从分配。
一、工作内容：
1、按照收费管理工作要求，负责当班期间具体的收费工作;
2、严格执行自动化收费操作流程和收费标准，负责按时足额上缴通行费收入;
3、正确处理收费工作中出现的紧急事件，遇重大问题和突发情况要及时请示汇报;
4、严格执行规定发放、回收通行卡，出口收费员要认真核对车辆信息，发现违章、逃费和有肇事痕迹的车辆，要及时滞留和报告。
二、招聘条件：
1、户籍：江西省(吉安）;
2、年龄：30周岁(含)以内，条件优秀者可适当放宽;
3、性别：男（会打蓝球）;
4、身高：男172cm以上，(特别优秀者可适当放宽条件);
5、学历要求：高中(中专)以上学历;
6、体质要求：五官端正、身体健康、无心脑等重大疾病、无色盲色弱、身体明显处纹身、普通话流利，遵纪守法，品行端正、诚信廉洁、无不良嗜好，无违法违纪违规记录。
三、薪酬福利待遇：
1、严格执行国家相关政策法规。工作满一年享带薪年休5天。
2、用工性质：劳务派遣。试用期为一个月，试用期为试用人员期，其工资待遇与转正工资相同。
3、实行岗位工资+绩效工资+票卡提成的薪酬制度，正常满勤综合工资不低于3500元+票卡提成。表现优秀者发放收费考核奖，如有加班，加班工资按国家标准另计。
4、为员工依法缴纳社会保险(养老、医疗、工伤、失业、生育、大病)六险及购买意外商业保险。
5、实行住站式管理，在站期间免费提供食宿；用餐标准：三菜一汤、公寓式住宿标准（双人间），房间配有MIFI、独立卫生间、洗衣机、空调、热水器等俱全。
6、收费员采取“四班三运转”工作模式，值勤7天休息2天。
7、有固定通勤车，可免费乘坐。
四、请应聘者编辑好个人信息：姓名＋性别＋学历＋身高＋年龄＋出生年月＋身份证号码＋户籍所在地＋联系电话，报名与咨询：18807002855陈经理（微信同号），（工作时间内）发送求职信息。
